Monitor de Salud y Seguridad Ocupacional - Certificado
SOLUCIONA RH - Guatemala Ciudad, Guatemala
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Descripción de la oferta
Será responsable de monitorear, prevenir e identificar los principales factores de riesgos laborales, en el área de trabajo y tomar acciones para controlarlo de acuerdo a las normativas y leyes vigentes. Se encarga de realizar un control médico de manera periódica al personal que este expuesto a riesgos y brindará atención de salud ocupacional. También implementa inducciones y capacitaciones al personal administrativo y operativo. Participa en el comité de salud y seguridad ocupacional con el objetivo de prevenir los riesgos laborales. Promueve la formación de líderes para participar en las brigadas en caso de emergencia. De igual manera es encargado de la activación de los libros de actas y programación. Elabora y revisara la documentación del sistema de gestión de calidad, presenta informes de los indicadores del proceso de salud y seguridad ocupacional. Reporta a Gerencia Administrativa. Así mismo se encarga de actualizar las políticas y procedimientos de salud y seguridad.
Ofrecemos:
• Horario de lunes a viernes de 8:00 a. m. a 5:00 p. m.
• Salario de Q 6,000.00 incluye la bonificación incentiva.
• Prestaciones de ley.
• Seguro de vida y Salud (Después del periodo de prueba).
• Parqueo.
• Gasolina (Cuando visite las tiendas en la cuidad e Interior de la República).
Requerimos:
• Hombre o Mujer de 23 a 48 años.
• Estudiante de 4to año de la Licenciatura de Ingeniería Industrial o Psicología Industrial o carrera a fin.
• Certificación para la capacitación de monitores de Salud y seguridad ocupacional.
• Experiencia de 1 año como Monitor de salud y seguridad ocupacional, enfermero ocupacional o en puestos similares, en cualquier giro de negocio.
• Conocimiento de primeros auxilios, brigadas, comités bipartitos y atención de inspecciones en materia de Salud y Seguridad.
• Con conocimiento sobre el Reglamento General sobre Higiene y Seguridad en el Trabajo, Acuerdo Gubernativo 229-2014 y sus reformas.
• Con vehículo propio.
• Manejo de paquete Office
Excelente Record crediticio.
• Cualidades: Pensamiento analítico y estructurado, orientación al logro, iniciativa e innovación. Con cualidades para trabajar en equipo, adaptación al cambio y Liderazgo.
• Poseer tarjetas de salud y de alimentos vigentes.
• Disponibilidad de movilizarse eventualmente en los puntos de venta de las diferentes zonas de la cuidad y a nivel departamental en Cobán y Chimaltenango.
• Como parte del proceso se deberá realizar una prueba de polígrafo.
• Disponibilidad para laborar en zona 7 Calzada Mateo flores.
Requerimientos
- Educación mínima: Universidad
- 1 año de experiencia
- Edad: entre 23 y 48 años
- Conocimientos: Organización
Palabras clave: health, salut, escolta, guardia, vigilante, guarda, guard, vigilancia
12 de abril (actualizada)
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Acerca de SOLUCIONA RH
Misión Contribuir con las organizaciones como un socio estratégico, a través de la prestación de servicios especializados en Recursos Humanos, destacando altamente nuestro profesionalismo, calidad de trabajo, innovación y proposición de soluciones integrales. Visión Ser una empresa reconocida por las organizaciones como un socio estratégico por nuestra contribución activa en el logro de objetivos, prestando servicios multidisciplinarios e integrales en el área de Recursos Humanos, que destaque...
Misión Contribuir con las organizaciones como un socio estratégico, a través de la prestación de servicios especializados en Recursos Humanos, destacando altamente nuestro profesionalismo, calidad de trabajo, innovación y proposición de soluciones integrales. Visión Ser una empresa reconocida por las organizaciones como un socio estratégico por nuestra contribución activa en el logro de objetivos, prestando servicios multidisciplinarios e integrales en el área de Recursos Humanos, que destaquen por ser de la más alta calidad e innovación. Valores de la empresa Como parte de la filosofía empresarial, contamos con una serie de valores que forman los pilares básicos, tanto del desempeño organizacional como del comportamiento de los individuos de la empresa. Estos valores expresan los pensamientos y las ideologías de los fundadores y establecen los parámetros esperados de cualquier miembro que forme parte de la misma. Los valores son: Etica:Actuar y tomar decisiones basadas en el juicio y la moral. Innovación:Consiste en introducir nuevas ideas, productos, servicios y prácticas, de forma nueva o mejorada, con la intención de ser útiles para el incremento de la productividad. Se caracteriza por su aplicación exitosa en el contexto donde será implementada. Profesionalismo:Buscar las mejores soluciones para nuestros clientes, estableciendo un plan de acción y plazos de entrega. Cumplir con nuestras obligaciones, acuerdos y plazos pactados, fomentando la confianza y responsabilidad en todas las relaciones con clientes. Mejora continua:Mejorar los servicios por medio de una revisión periódica de los mismos, tomando en cuenta sugerencias de nuestros clientes y cualquier aspecto de mejora detectado por el personal de nuestra empresa. De esta manera nuestros productos y servicios serán de la más alta calidad en todo momento.
Evaluación general
3.82
13 Evaluaciones
-
5
55%
-
4
9%
-
3
18%
-
2
0%
-
1
18%
-
3.44
Ambiente de trabajo
-
3.40
Salario y prestaciones
-
3.50
Oportunidades de carrera
-
3.71
Director general
Sub supervisor
Actual empleado Escuintla Marzo, 2022
se ve que es una excelente empresa del cual se puede adquirir mucha experiencia
Recomienda trabajar aquí
Asistente de recursos humanos
Actual empleado Guatemala Marzo, 2024
no hay trabajo en equipo, discriminación por ser de Universidad Publica y preferencias.
No recomienda trabajar aquí
Arquitecto software
Actual empleado Guatemala Diciembre, 2023
Ofrecen un salario muy bajo para lo que esperan del candidato
No recomienda trabajar aquí
Salarios
Asesor de ventas
Media salarial
7,609 Q /mes
11 salarios
3,000 Q
12,000 Q
Encargado de mantenimiento
Media salarial
3,862 Q /mes
4 salarios
3,100 Q
4,300 Q
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